Archive for the ‘meisyys’ Category
Pidin eilen luennon yhteisöllisyydestä ja ryhmäytymisestä netissä Päihdepäivillä A-klinikkasäätiön järjestämässä ”Ohjattujen nettivertaisryhmien ABC – starttipaketti” -seminaarissa. Esityksessäni tarkastelin ensiksi, miten yhteisöllisyys näkyy sosiaalisen median käytössä ja mitä vaikutuksia sillä on ollut somen käyttäjille. Toiseksi ja varsinaisena aiheena kävin läpi sitä, millaisia mahdollisuuksia on luoda ja ylläpitää verkossa toimivia ryhmiä ja yhteisöjä. Tässä tapauksessa näkökulmana oli erityisesti […]
Filed under: a-klinikka, anonyymius, esitykset ja luennot, käytäntöyhteisö, meisyys, ryhmät, ryhmätyöskentely, sosiaalinen media, sosiaalityö, verkkokeskustelu, vertaistuki, yhteisöllisyys, yhteisöt | Leave a Comment
Alla olevassa esityksessä on perustietopaketti sosiaalisen median yhteisöllisyydestä: ryhmistä, yhteisöistä ja verkostoista. Sopii erityisesti yhteisömanagereille ja fasilitaattoreille sen ymmärtämiseksi, mistä siinä yhteisöllisyydessä oikeastaan on kyse. Sekä tietysti niille, jotka ovat halukkaita luomaan oman verkoston (haastavaa) tai yhteisön (huomattavasti haastavampaa). Avaa esitys SlideSharessa
Filed under: crowdsourcing, esitykset ja luennot, Facebook, fasilitaattori, käytäntöyhteisö, mediakasvatus, meisyys, mielipidejohtajuus, ryhmät, ryhmätyöskentely, sosiaalinen media, sosiaaliset verkostot, tiedonrakentaminen, toimintakulttuuri, Twitter, verkkoidentiteetti, verkostoanalyysi, verkostoituminen, yhteisöllisyys, yhteisömanageri, yhteisöt | Leave a Comment
Yhteisöllinen työskentely netissä ja sosiaalisen median palvelujen avulla ei ole helppoa. Tapauksia sen enempää erittelemättä kokoan tähän pikaisesti listan pienistä, mutta merkityksellisistä teoista, joilla voit helposti estää yhteisöllisen prosessin syntymisen ja/tai etenemisen netissä: Älä keskustele tavoitteista ja työtavoista ennen työskentelyn aloittamista – antaa prosessin muotoutua täysin vapaasti! Unohda suunnittelu, tekeminen on se, millä on jotain […]
Filed under: crowdsourcing, johtaminen, meisyys, oppiminen, projektinhallinta, sosiaalinen media, sosiaaliset verkostot, tiedonrakentaminen, toimintakulttuuri, vertaistuotanto, yhteisöt | 17 Comments
Katso uusin kirjoitukseni Mopaali-hankkeen blogissa: Sosiaalinen media ja uusi toimintakulttuuri
Filed under: meisyys, mopaali-hanke, sosiaalinen media, toimintakulttuuri, yritykset | Leave a Comment
Meisyys = me pystymme
Meisyys on varmasti vanha suomenkielen sana, mutta itse kiinnitin siihen enemmän huomiota vasta tänään, kun törmäsin siihen Anne Rongaksen blogissa: Kaikkialla leijui hillitön meisyys: me ollaan me, tuu mukaan! Meisyys on noussut kohisten viime syksystä alkaen, kun Barack Obama otti vaalikampanjansa sloganiksi ”Yes We Can”. Alkuperäistä meisyyden keksijää tuskin voidaan jäljittää, mutta ainakin David Miliband […]
Filed under: koulutus, meisyys, opetus, sosiaalinen media, vertaistuotanto, yhteisöllinen oppiminen, yhteiskunta | 1 Comment
LEHMÄTKIN LENTÄIS 